Description du poste

En tant que Consultant / Senior Consultant Transformation Digital Workplace (F/H), vous rejoignez une équipe chargée de l’accompagnement des projets de transformation digitale autour des thématiques Digital Workplace de nos clients.

Vos missions consistent à intervenir en interne et chez nos clients.

Chez nos clients, votre rôle consiste à les :

• Accompagner dans le cadrage des transformations des modes de travail en partant de la mise en place du socle technologique, en passant par le pilotage du projet et l’accompagnement au changement
• Accompagner et conseiller sur leurs stratégies, leurs évolutions et leurs choix de solutions pour les aider à appréhender les solutions du moment afin de proposer une expérience innovante et personnalisée
• Aider à explorer et maîtriser en profondeur les enjeux et tendances technologiques qui contribuent à la transformation digitale des entreprises, en rédigeant des livrables de type : études de marché, benchmark, rapport d’audit et d’analyse
• Assister à identifier et analyser les besoins fonctionnels, les risques et les opportunités des projets
• Accompagner dans l’élaboration des préconisations, proposer des solutions et des scénarii d’amélioration
• Accompagner dans la planification, l’organisation, et le pilotage d’un dossier de consultation Transformation Digital Workplace (rédaction de cahier des charges, sourcing des solutions et/ou intégrateurs, présentation d’une short-list, aide à la rédaction des contrats)

En interne, votre rôle consiste à :

• Contribuer aux réponses techniques et commerciales en avant-vente
• Contribuer à développer les produits spécifiques autour de la Transformation Digital Workplace et en faire la promotion en interne
• Communiquer en externe à travers la publication régulière d’articles ou l’animation de webinars
• Piloter tout ou partie des missions
• Effectuer la veille technologique : connaître le marché, ses principaux acteurs et son évolution

Description du profil

Compétences techniques / fonctionnelles :

• Vous maîtrisez les enjeux autour des sujets de transformation digitale et d’environnement de travail
• Vous avez une bonne connaissance d’une ou plusieurs solutions collaboratives(O365, Google Workspace, Slack, Trello…)
• Vous avez une bonne connaissance d’un ou plusieurs outils ITSM/ESM/ITOM/ITAM/SAM(ServiceNow, BMC, Software, MicroFocus ou EasyVista) et vous disposez d’une ou plusieurs certifications des principaux
  outils ITSM du marché.
• Anglais professionnel fortement apprécié.
• Vous êtes diplômé(e) d’une grande école d’ingénieurs ou de commerce ou d’un Master 2 en informatique.

Vous justifiez de 1 an à 10 ans d’expérience sur des projets de transformation digitale et de l’innovation ainsi que sur des projets de Transformation Digital Workplace où vous êtes intervenu(e) sur des missions de stratégie de transformation, d’audit, d’accompagnement métier, de conseil et/ou d’intégration.

Vous êtes curieux, dynamique, autonome, et doté(e) d’un excellent relationnel, vous avez le sens du service.
Vous souhaitez vous investir dans des projets à fort impact où vous aurez l’opportunité de vous épanouir et d’acquérir rapidement des responsabilités ?
Rejoignez-nous !

Description du poste

Vos missions :

• Incarner le rôle de Product Owner ou Proxy Product Owner pour les clients du cabinet
• Participer à la construction de produits impactants pour la stratégie de nos clients
• Product Owner : maximiser la valeur du produit à travers la gestion du backlog produit et son contenu
• Proxy PO : être garant de la bonne tenue du backlog et faciliter les prises de décisions du Product Owner
• Accompagner les clients dans la diffusion des modes de travail Agiles et SCRUM
• Contribuer au développement des offres Product Owner / Proxy PO au sein du cabinet

Description du profil

• Savoir recueillir les besoins clients et les transmettre aux développeurs à travers un backlog
• Etre capable d’assister un.e Product Owner dans la mise en place et la tenue d’une roadmap produit
• Comprendre les enjeux d’une organisation Agile à l’échelle
• Avoir plusieurs expériences dans des environnements agiles (Kanban, Scrum, organisation produit), Lean Startup ou Design Thinking est un plus
• Avoir au minimum 2 à 3 ans d’expérience au global
• Anglais professionnel

Votre plus

• Etre certifié Product Owner
• Avoir participé à/ conduit la mise en place d’une organisation Agile
• Avoir de l’expérience dans le secteur Banque & Assurance

Présentation de l’équipe

L’équipe Pilotage Projets et Produits (PPP), branche projet du pôle Agilité de Rhapsodies Conseil :

• Un collectif d’experts en pilotage et gestion de projet Cycle en V et Produit Agile
• Un management qui favorise l’autonomie et l’auto-organisation
• Des décisions prises de façon collaborative et transparente
• Une entraide réelle et spontanée selon les besoins et demandes de chacun
• Un accompagnement personnalisé des souhaits de missions et d’évolutions pour chaque collaborateur
• L’opportunité de renforcer son expertise au travers des missions et grâce aux temps de partage au sein de l’équipe et de faire grandir les autres équipes du cabinet par le partage de ses expériences et compétences

Chez Rhapsodies Conseil, chaque équipe est autonome et gérée à l’image d’une microentreprise. Ce mode de fonctionnement permet à chacun de prendre des responsabilités sur des fonctions transverses telles que le commerce, le marketing, la communication ou encore le recrutement, et ainsi contribuer au
rayonnement de son équipe et du cabinet. Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs et nos modes de
fonctionnement, rencontrons-nous.

Présentation de l’entreprise

Rhapsodies conseil, un cabinet pas comme les autres …

Ce qui nous démarque ? Notre ADN. Et oui ! Le conseil en management est inscrit dans les veines de chacun de nos consultants.

Du conseil, certes, mais dans un environnement propice à l’épanouissement de chacun.

Nos consultants évoluent au sein d’un environnement stimulant, bienveillant et convivial fondé sur le développement, le partage de connaissances, l’ouverture d’esprit ainsi que la valorisation des potentiels.

Ce que nous voulons aujourd’hui, c’est partager l’aventure avec les meilleurs d’entre vous !

Et n’oubliez pas, chez Rhapsodies, on se choisit !

Rencontrons-nous, nous aurons le plaisir de vous montrer que ce ne sont pas que des mots.

Description du poste

Dans le cadre de nos activités de conseil en management, nous développons une expertise reconnue dans l’amélioration de la performance de la DSI et dans la modernisation de l’infrastructure, tant sur le levier technologique que sur l’accompagnement des opérations de sourcing avec le marché des clouders.

Vos missions :

Au sein de notre practice « Sourcing et Transformation I&O », prendre en charge pour nos clients DSI / CTO, la responsabilité de missions de conseil amont en Move to Cloud, tant sur le levier plan de transformation que sur le levier accompagnement des opérations de sourcing (RFI/RFP/Contrat) avec le marché des Clouder & ESNs. 

Le but de ces missions étant d’aider nos clients à passer d’une stratégie legacy / on-premise à une stratégie Cloud / Datacenter less.

• Structuration de nouvelles offres de conseil en transformation et participation au marketing via la création de capital intellectuel
• Participation aux cycles d’avant-vente (propositions, soutenances…)
• Planification et pilotage des missions en parfait autonomie
• Exécution de missions de conseil seul ou dans le cadre de dispositif de plusieurs consultants

• Réalisation de plans de transformation Move to Cloud

• Identification des points structurants de l’existant « infrastructure management » : serveurs, virtualisation, data center, usages… 
• Etude d’opportunité Cloud : agilité, time to market, réduction de coûts…
• Bilan des besoins justifiant la transformation vers le Cloud
• Identification des stratégies et scénarios de transformation Cloud
• Définir les stratégies et les plans d’adoption Cloud

• Pilotage d’opérations de sourcing I&O avec composantes Cloud :
  • Piloter les opérations de sourcing (infrastructure et/ou production) avec l’écosystème de fournisseurs tant sur le Move to Cloud / la modernisation IT que sur l’externalisation de la production informatique
  • Identification des soumissionnaires les plus pertinents sur la base de la connaissance du marché
  • Rédaction des cahiers des charges
  • Organisation des consultations (RFI/RFP)
  • Pilotage des processus de consultation et évaluation des offres
  • Structuration des contrats et des annexes principales (finance, conventions de services…)

Description du profil

• Au moins 4 ans dans le domaine du Cloud
• Séniorité minimum de 10 ans dans l’infrastructure management et les opérations IT
• Ecole d’ingénieur informatique
• Expérience en cabinet de conseil, ESN / Clouder (Amazon, Google, Microsoft), ou au sein d’une DSI
• Capacité à s’engager à bon niveau chez nos clients (CTO) dans le cadre de programmes de transformation ambitieux

Présentation de l’entreprise

Rhapsodies Conseil, un cabinet pas comme les autres …

Ce qui nous démarque ? Notre ADN. Et oui ! Le conseil en management est inscrit dans les veines de chacun de nos consultants.

Du conseil, certes, mais dans un environnement propice à l’épanouissement de chacun.

Nos consultants évoluent au sein d’un environnement stimulant, bienveillant et convivial fondé sur le développement, le partage de connaissances, l’ouverture d’esprit ainsi que la valorisation des potentiels.

Ce que nous voulons aujourd’hui, c’est partager l’aventure avec les meilleurs d’entre vous !

Et n’oubliez pas, chez Rhapsodies, on se choisit !

Présentation de l’équipe

L’équipe Pilotage Projets et Produits (PPP), branche projet du pôle Agilité de Rhapsodies Conseil :

• Un collectif d’experts en pilotage et gestion de projet Cycle en V et Produit
  Agile
• Un management qui favorise l’autonomie et l’auto-organisation
• Des décisions prises de façon collaborative et transparente
• Une entraide réelle et spontanée selon les besoins et demandes de chacun
• Un accompagnement personnalisé des souhaits de missions et d’évolutions pour chaque collaborateur
• L’opportunité de renforcer son expertise au travers des missions et grâce aux temps de partage au sein de l’équipe et de faire grandir les autres équipes du cabinet par le partage de ses expériences et compétences

Chez Rhapsodies Conseil, chaque équipe est autonome et gérée à l’image d’une microentreprise. Ce mode de fonctionnement permet à chacun de prendre des responsabilités sur des fonctions transverses telles que le commerce, le marketing, la communication ou encore le recrutement, et ainsi contribuer au rayonnement de son équipe et du cabinet.
Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs et nos modes de fonctionnement, rencontrons-nous.

Vos missions

Au sein de notre pôle Agilité, Projets et Produits (APP), vous intégrez l’équipe Pilotage Projets et Produits (1 manager et 6 consultants) qui regroupe les expertises de pilotage et gestion de projet Cycle en V et Agile

En interne :

• Vous participez activement au développement commercial de l’activité :
  • Prospection de nouvelles opportunités
  • Réponse à des appels d’offre

• Vous participez progressivement au management de membres de l’équipe
• Vous participez activement à la vie de l’équipe en partageant vos expériences et savoir-faire avec la Communauté
• Vous accompagnez nos clients dans les domaines IT et métier, et délivrez des missions de conseil de haut niveau sur nos domaines d’expertises (pilotage de projets et produits, transformation des organisations, conduite du changement)

En mission, vous accompagnez nos clients dans :

• La réalisation des livrables (types Expression de besoin/Spécifications, US, supports de COPIL/COPROJ)
• Le pilotage des projets avec définition et gestion de planning et budget associé
• La définition d’une gouvernance projet
• Le management des équipes projets
• La mise en place de KPI et suivi d’activités
• L’accompagnement à la conduite du changement

Votre profil

• Expérience avérée du conseil, expérimenté sur les domaines SI, organisation et métier, études amont (au moins 10 ans d’expérience)
  • Maitrise de techniques d’analyse : réalisation d’étude, d’état des lieux, recommandations, feuilles de route, note de cadrage …
  • Expérience en conduite de projets
  • Conduite du changement et communication
  • Gouvernance SI et projets
  • Cadrage de besoin et animation d’ateliers

• Expérience du développement commercial en conseil (marketing des offres, avant-vente, cycle de vente et négociation)
• Proactif, moteur et force de proposition
• Aptitudes relationnelles, sens de la synthèse et autonomie
• Pédagogue
• Expérience incluant la conduite et la construction de produits en mode agile

Vos plus

•  Maitrise de l’anglais
• Certification en gestion de projets (Cycle en V et/ou agile)

Présentation de l’entreprise

Nous sommes un Cabinet de Conseil indépendant, à taille humaine, ayant pour objectif d’être un acteur de référence sur ses domaines d’expertise.

Nos consultants évoluent au sein d’un environnement stimulant, bienveillant et convivial fondé sur le développement, le partage de connaissances, l’ouverture d’esprit ainsi que la valorisation des potentiels.

Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Contacte-nous à l’adresse suivante : candidature@rhapsodiesconseil.fr

Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités et du renforcement de notre équipe, nous recherchons des consultants en Contract Management IT pour intervenir sur un portefeuille de contrats stratégiques chez l’un de nos grands clients. 

Cette mission est stratégique et vous permettra d’acquérir une vision transverse et centrale sur les sujets juridiques, financiers et IT liés à ce portefeuille. 

Vos missions seront les suivantes :

• Développer des partenariats et des accords stratégiques avec les fournisseurs 
• Assurer le respect des engagements pris par les prestataires et la réalisation des services décrits dans le contrat                                                                     
• Fournir des conseils aux dirigeants concernant les propositions des fournisseurs, les transactions potentielles ou les contrats existants        
• Créer et mettre à jour les modèles contractuels et piloter les négociations
• Gérer la gouvernance contractuelle et les risques                            
• Mettre à jour les différents livrables standard du contract management ;
• Suivre les litiges et les remonter auprès des équipes concernées (entité clients, acheteur, direction…)
• Effectuer le reporting et la communication nécessaire via notamment des notes de situation périodiques 
• Piloter ou assister les négociations commerciales en lien avec les contrats concernés ;
• Organiser, négocier et faire évoluer les documents contractuels en liaison avec les opérations 
• Animer les instances de pilotage des prestataires avec l’entité cliente ;
• Piloter les plans d’actions nécessaires à la tenue des engagements des fournisseurs ;
• Assurer une veille contractuelle.

Description du profil

Minimum 3 ans d’expérience dans la gestion des contrats et des fournisseurs et les achats

Maîtrise de l’anglais requise pour certains clients

Connaissances informatiques requises (IT // ITIL // AGILE// SCRUM…)

Expérience en tant que (ou avec) des juristes / avocats ou master en droit/achat est un plus. 

En capacité de travailler de manière transversale sur les sujets juridiques, financiers et IT 

Expérience avérée dans la prestation de services informatiques aux niveaux opérationnels (gestion SLA…)

Bonne connaissance des services informatiques, des principaux fournisseurs informatiques et des aspects juridiques informatiques

Capacité avérée à développer, maintenir et améliorer la relation avec les clients internes 

Posture conseil et solides compétences en communication, négociation et présentation

Présentation de l’entreprise

Rhapsodies conseil, un cabinet pas comme les autres …

Ce qui nous démarque ? Notre ADN. Et oui ! Le conseil en management est inscrit dans les veines de chacun de nos consultants.

Du conseil, certes, mais dans un environnement propice à l’épanouissement de chacun.

Nos consultants évoluent au sein d’un environnement stimulant, bienveillant et convivial fondé sur le développement, le partage de connaissances, l’ouverture d’esprit ainsi que la valorisation des potentiels.

Ce que nous voulons aujourd’hui, c’est partager l’aventure avec les meilleurs d’entre vous !

Et n’oubliez pas, chez Rhapsodies, on se choisit !

Rencontrons-nous, nous aurons le plaisir de vous montrer que ce ne sont pas que des mots.

Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités et du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) transition manager qui interviendra chez nos différents clients.

Voici un exemple des principales activités qui vous seront confiées :

 Missions : 

• Pilotage d’une transition infogérant dans le cadre de la mise en œuvre d’un contrat
• Audit d’une prestation d’infogérance et remédiation contractuelle
• Pilotage et accompagnement à la mise en œuvre de projet de transformation des opérations IT

Profil requis

Côté Transition

• Profil senior : 10 ans d’expérience
• expérience acquise soit côté client/soit côté infogérance => idéalement les 2
• capacité de prise en charge de la réversibilité
• Maîtrise du parcours utilisateurs : service desk/proximité/logistique
• Maitrise services managés : supervision/administration/exploitation (réseau serveur)

Côté Transformation

• Maîtrise du parcours utilisateurs : Portail/ITSM/Services associés
• Connaissances avancées en Move To Cloud

Soft Skill:

• Très forte capacité à la gestion du stress
• Résilient(e)
• Bonne capacité à échanger avec toutes les strats hiérarchiques
• Capacité d’adaptation en fonction de la diversité des interlocuteurs
• Structuré(e)
• Autonome
• Diplomate
• Raisonnement synthétique

Présentation de l’entreprise

Nous sommes un Cabinet de Conseil indépendant, à taille humaine, ayant pour objectif d’être un acteur de référence sur ses domaines d’expertise.

Nos consultants évoluent au sein d’un environnement stimulant, bienveillant et convivial fondé sur le développement, le partage de connaissances, l’ouverture d’esprit ainsi que la valorisation des potentiels.

Tu souhaites rejoindre notre équipe ? Contacte-nous à l’adresse suivante : candidature@rhapsodiesconseil.fr