Architecte Échanges (niveau junior à niveau confirmé – F/H)

Architecte Échanges (niveau junior à niveau confirmé)

Types de missions et de clientèle

Séniorité / nombre d’années d’expérience minimum souhaité

Compétences et expériences souhaitées

Impératif maîtrise d’une plateforme au moins

          Conception et Gouvernance d’une plateforme d’API

          Conception et Gouvernance d’une plateforme iPaaS

         Conception et Gouvernance d’une plateforme MOM

          Architecture d’Intégration

          Etude d’opportunité / Etude de cadrage (accompagnement amont)

         Méthodologie

Souhaité

Serait un plus

Compétences particulières

Langue

Expérience Management / Commerciale

Outils / Logiciels

Méthode

Diplômes

Le cabinet Rhapsodies Conseil

Rhapsodies conseil, un cabinet pas comme les autres …

Ce qui nous démarque ? Notre ADN. Et oui ! Le conseil en management est inscrit dans les veines de chacun de nos consultants.

Du conseil, certes, mais dans un environnement propice à l’épanouissement de chacun.

Nos consultants évoluent au sein d’un environnement stimulant, bienveillant et convivial fondé sur le développement, le partage de connaissances, l’ouverture d’esprit ainsi que la valorisation des potentiels.

Ce que nous voulons aujourd’hui, c’est partager l’aventure avec les meilleurs d’entre vous !

Et n’oubliez pas, Chez Rhapsodies, on se choisit !

Rencontrons-nous, nous aurons le plaisir de vous montrer que ce ne sont pas que des mots.

https://youtu.be/Lozjvj5G8YU

Rencontrons-nous !








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    Senior Consultant /Manager Digital workplace & IAM (F/H)

    Senior Consultant /Manager Digital workplace & IAM

    En tant que Senior Consultant / Manager Transformation Digital Workplace et Identity and Access management, vous rejoignez une équipe chargée de l’accompagnement des projets de transformation digitale autour des thématiques Digital Workplace de nos clients.

    Vous serez en charge plus particulièrement de développer notre offre autour des sujets d’identité et d’accès management : 

    Vos missions consistent à intervenir en interne et chez nos clients.

    Chez nos clients, votre rôle consiste à les :

    ● Accompagner dans le cadrage des transformations des modes de travail en partant de la mise en place du socle technologique, en passant par le pilotage du projet et l’accompagnement au changement

    ● Accompagner et conseiller sur leurs stratégies, leurs évolutions et leurs choix de solutions pour les aider à appréhender les solutions du moment afin de proposer une expérience innovante et personnalisée

    ● Aider à explorer et maîtriser en profondeur les enjeux et tendances technologiques qui contribuent à la transformation digitale des entreprises, en rédigeant des livrables de type : études de marché, benchmark, rapport d’audit et d’analyse

    ● Assister à identifier et analyser les besoins fonctionnels, les risques et les opportunités des projets

    ● Accompagner dans l’élaboration des préconisations, proposer des solutions et des scénarii d’amélioration 

    ● Accompagner dans la planification, l’organisation, et le pilotage d’un dossier de consultation Transformation Digital Workplace autour d’enjeux IAM (rédaction de cahier des charges, sourcing des solutions et/ou intégrateurs, présentation d’une short-list, aide à la rédaction des contrats)

    En interne, votre rôle consiste à :

    ● Contribuer aux réponses techniques et commerciales en avant-vente

    ● Contribuer à développer les produits spécifiques autour de la Transformation Digital Workplace et en faire la promotion en interne

    ● Communiquer en externe à travers la publication régulière d’articles ou l’animation de webinars

    ● Piloter tout ou partie des missions

    ● Effectuer la veille technologique : connaître le marché, ses principaux acteurs et son évolution

    Description du profil :

    Vous disposez de compétences significatives sur plusieurs thématiques et technologies parmi les suivantes :

    Titulaire d’un diplôme d’une grande école d’ingénieur ou de commerce, ou d’un Master 2 en informatique. Vous justifiez de 5 ans à 10 ans d’expérience sur des projets de transformation digitale liés à la sécurisation du digital workplace, l’IAM et de l’innovation où vous êtes intervenu(e) sur des missions de stratégie de transformation, d’audit, d’accompagnement métier, de conseil et/ou d’intégration.

    La maîtrise de l’anglais professionnel est fortement appréciée. 

    Vous êtes curieux, dynamique, autonome, et doté(e) d’un excellent relationnel, vous avez le sens du service.

    Rencontrons-nous !








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      Manager / senior manager Transformation Data (F/H)

      Manager / senior manager Transformation Data (F/H)

      Tu es passionné(e) par la transformation des entreprises autour de la data et du numérique ?

      Envie de rejoindre une équipe entrepreneuriale aux multiples talents ?

      Envie d’intégrer un cabinet à taille humaine en pleine croissance et en constante évolution ?

      Postule et rejoins-nous !

      Le contexte

      Comme tu le sais, nos clients ont des enjeux de plus en plus importants sur différents axes de la Transformation Data : Stratégie Data, Usages, BI & Analytics, Culture Data, et Maîtrise des données. Nous avons besoin de tes compétences pour mener des missions de Conseil auprès de nos clients et pour être un membre actif de l’équipe Transformation Data. Ainsi, tu auras en responsabilité un périmètre d’offre sur toutes ses dimensions : Proposition de valeur, animation de l’équipe, développement commercial, recrutement, communication externe… .

      Les Missions

      Ton profil

      Créatif, curieux, autonome, diplômé BAC+5, tu justifies d’une expérience de 10 ans minimum dans le monde de la Data et du Digital. Tu maîtrises aussi le développement d’activité de conseil sur le volet commercial (réseau, business développement, appel d’offres) ?

      Rencontrons-nous ! Nous aurons le plaisir de te montrer que ce ne sont pas que des mots !

      Le cabinet Rhapsodies Conseil

      Nous sommes un Cabinet de Conseil indépendant, à taille humaine, ayant pour objectif d’être un acteur de référence sur ses domaines d’expertise.

      Nos consultants évoluent au sein d’un environnement stimulant, bienveillant et convivial fondé sur le développement, le partage de connaissances, l’ouverture d’esprit ainsi que la valorisation des potentiels.

      Rencontrons-nous !








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        Consultant CIO advisory (F/H)

        Consultant CIO Advisory (F/H)

        Le contexte

        En tant que Consultant / Senior Consultant CIO Advisory (F/H), vous rejoignez une
        équipe chargée de l’accompagnement des projets de transformation SI de
        nos clients.
        Vos missions consistent à intervenir chez nos clients et également dans l’animation
        interne de l’équipe

        Chez nos clients, votre rôle consiste à :

        En interne, votre rôle consiste à :

        Votre profil

        Vous justifiez de 3 à 10 ans d’expérience sur des projets de transformation IT ou
        Métiers des missions de stratégie de transformation, d’audit, d’accompagnement
        métier, de conseil et/ou d’intégration.
        Vous êtes curieux, dynamique, autonome, et doté(e) d’un excellent relationnel, vous
        avez le sens du service.

        Vous souhaitez vous investir dans des projets à fort impact où vous aurez
        l’opportunité de vous épanouir et d’acquérir rapidement des responsabilités ?
        Rejoignez-nous !

        Le Cabinet

        Nous sommes un Cabinet de Conseil indépendant, à taille humaine, ayant pour objectif d’être un acteur de référence sur ses domaines d’expertise autour de la transformation des entreprises.
        Nos consultants évoluent au sein d’un environnement stimulant, bienveillant et convivial fondé sur le développement, le partage de connaissances, l’ouverture d’esprit ainsi que la valorisation des potentiels.

        Rencontrons-nous !








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          Consultant Numérique Durable & Responsable (F/H)

          Consultant Numérique Durable (F/H)

          Le contexte

          Dans le cadre du développement de notre offre Numérique Durable & Responsable, nous recherchons des consultants désireux (et des consultantes tout aussi désireuses) de mettre leurs compétences au service d’un numérique plus responsable & bas carbone.

          Exemple de missions que tu pourras réaliser

          Positionné(e) au sein de notre pôle Architecture et Transformation Digital & Data, vous participerez au développement de notre offre Numérique durable, à des activités d’avant vente, et à des missions chez nos clients sur ces sujets. Vous serez amené(e) à aider nos clients à :  

          Ton profil

          Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur spécialisée en informatique, ou avez un niveau Master (Informatique). Une certification ou une formation spécifique en plus sur les sujets Numérique responsable / Green IT / RSE sera un plus. Alternativement, votre formation initiale est plutôt orientée Développement Durable, complétée par une spécialisation IT.

          Vous avez une bonne compréhension des enjeux énergie / climat / environnementaux qui sont en face de nous. Vous avez idéalement entre 4 et 8 ans d’expérience dans des projets SI en tant que consultant, chef de projet, architecte, … mais surtout vous avez de premières expériences concrètes sur des sujets NR tels que :

          Rhapsodies Conseil considère ce sujet comme stratégique, et à ce titre, vous serez sollicité également pour favoriser la montée en compétences de l’ensemble de nos consultants, dans toutes les expertises de Rhapsodies, sur ces sujets. Vous serez un élément clé pour assurer que les pratiques et réflexes Numérique Durable & Responsable seront ancrés dans toutes nos réalisations en mission, et en interne. Vous participez également à la construction et à la publication de documents de référence sur les sujets NR.

          Le Cabinet

          Nous sommes un Cabinet de Conseil indépendant, à taille humaine, ayant pour objectif d’être un acteur de référence sur ses domaines d’expertise autour de la transformation des entreprises.
          Nos consultants évoluent au sein d’un environnement stimulant, bienveillant et convivial fondé sur le développement, le partage de connaissances, l’ouverture d’esprit ainsi que la valorisation des potentiels.

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            Consultant BI & Analytics (F/H)

            Consultant BI & Analytics (F/H)

            Tu es passionné(e) par la transformation des organisations autour de la data et ses usages analytics ?

            Envie de rejoindre une équipe entrepreneuriale aux multiples talents ?

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            Le contexte

            Pour accompagner notre croissance et renforcer l’accompagnement de nos clients autour des enjeux de la Transformation Data (Stratégie Data, Usages, BI & Analytics, Culture Data, et Maîtrise des données), nous recherchons des profils Consultant(e) Data (Confirmé ou Sénior) avec des compétences BI & Analytics pour mener des missions de Conseil auprès de nos clients, contribuer au développement de notre proposition de valeur et à notre rayonnement (articles, livres blancs, produits, …).

            Exemple de missions que tu pourras réaliser :

            Ton profil

            Créatif, curieux, autonome et diplômé BAC+5, tu justifies d’au moins une expérience significative dans le monde de la Data et plus particulièrement de la BI, data science ou analyse de données. La maîtrise d’une ou plusieurs solutions BI & Analytics (Dataiku, PowerBI, Tableau, Looker, Alteryx, Databricks, Qliksense / Qlikview, Azure ML Studio, DataRobot, etc. ) est nécessaire.

            Des expériences concrètes seront considérées comme un plus.

            Rencontrons nous ! Nous aurons le plaisir de te montrer que ce ne sont pas que des mots !

            Le cabinet Rhapsodies Conseil

            Nous sommes un Cabinet de Conseil indépendant, à taille humaine, ayant pour objectif d’être un acteur de référence sur ses domaines d’expertise autour de la transformation des entreprises.
            Nos consultants évoluent au sein d’un environnement stimulant, bienveillant et convivial fondé sur le développement, le partage de connaissances, l’ouverture d’esprit ainsi que la valorisation des potentiels.

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