Transformation de l’Architecture d’Entreprise 2025 : De la Gouvernance à l’Influence

Synthèse approfondie de l’événement Marcus Evans du 4 juin 2025

🎯 Introduction : Une Révolution Paradigmatique

L’événement Marcus Evans des 3-4 juin 2025 a marqué un tournant décisif dans l’évolution de l’architecture d’entreprise française. Avec des interventions de leaders comme Ibrahima Ndiaye (RATP Groupe), Fabrice Le Goëffic (Sephora), et Simon Fournier (SNCF Connect & Tech), l’événement a révélé une transformation fondamentale : le passage d’une approche traditionnelle de gouvernance vers un modèle d’influence proactive.

🌟 La Révolution de l’Influence selon RATP Groupe

Le Nouveau Paradigme d’Ibrahima Ndiaye

Ibrahima Ndiaye, CTO Fabrique Digitale chez RATP Groupe , a présenté la keynote révolutionnaire sur la maximisation de la valeur stratégique . Son message central bouleverse les pratiques établies :

« L’architecture d’entreprise n’est plus seulement une question de cadre, c’est une question d’impact »

Les 4 Piliers de la Transformation

1.   Mission & Batailles : Définir la véritable mission de l’architecte d’entreprise

2.   Gouvernance → Influence : Passer d’une approche traditionnelle à une approche plus dynamique

3.   Outils d’Action : Comment passer à l’action avec des outils et déclencheurs concrets

4.   Call to Action : Favoriser l’adhésion plutôt que le contrôle

L’Évolution du Rôle de l’Architecte

L’architecte moderne ne cherche plus à tout contrôler mais à influencer intelligemment : « Nous n’avons pas besoin de tout contrôler, nous devons influencer les bonnes choses et les bonnes personnes » .

Cette approche repositionne l’architecte comme un catalyseur de transformation plutôt qu’un gardien de processus.

🌐 Sephora : Maîtriser la Convergence Globale-Locale

L’Approche Matricielle de Fabrice Le Goëffic

Fabrice Le Goëffic, VP Enterprise Architecture chez Sephora , a présenté une case study remarquable sur l’organisation de l’architecture d’entreprise .

Avec 3 200+ points de vente dans 35 marchés , Sephora illustre parfaitement les défis de convergence à l’échelle mondiale.

La Matrice des 5 Niveaux de Synergies

Sephora propose un framework progressif :

Niveau 1 – Autonomie Locale : Aucune synergie, autonomie régionale complète

l ✅ Flexibilité maximale

l ❌ Coûts locaux élevés

Niveau 2 – Principes Alignés : Principes communs, exécution autonome

l ✅ Cohérence stratégique

l ❌ Risque de divergence technique

Niveau 3 – Technologies Partagées : Technologies communes, opérations indépendantes

l ✅ Économies d’échelle, réduction OPEX

l ❌ Support business fort requis

Niveau 4 – Assets Réutilisés : Composants communs, adaptations locales

l ✅ Accélération déploiement

l ❌ Gouvernance robuste nécessaire

Niveau 5 – Instance Globale : Solution unique, efficacité standardisée

l ✅ OPEX minimal, convergence business

l ❌ CAPEX initial élevé

Vision Inspirante

Sephora s’inspire d’Antoine de Saint-Exupéry : « As for the future, your task is not to foresee it, but to enable it » , positionnant l’architecture comme un enabler du futur plutôt qu’un simple gestionnaire du présent.

🔒 Cybersécurité : Nouveaux Défis, Nouvelles Approches

Les Tensions Identifiées par Bertrand Hug (Groupe SEB)

La session sur l’impact des budgets cybersécurité a révélé des tensions majeures :

l Aug­mentation des coûts cyber au détriment des projets d’innovation

l Exigences sécuritaires croissantes ralentissant l’innovation

l Phases de validation multiples et contradictoires

Stratégies de Résolution

Implication Précoce : Être impliqué dès le début du processus

Approche par les Risques : Travailler le besoin avant la solution technique, avec une approche par les risques après les enjeux business

Amélioration Continue : S’appuyer sur les assets transverses et améliorer le socle en continu

🌱 Développement Durable : La Nouvelle Priorité Stratégique

Impact Environnemental du Numérique

La table ronde du 4 juin , modérée par Philippe Bucco (Club Urba-EA) , a positionné le développement durable comme priorité stratégique .

Chiffres Clés Révélateurs

Équipements Utilisateurs : 72% des impacts de réchauffement climatique , avec des impacts majoritairement répartis entre fabrication et utilisation

Centres de Données : 46% de l’empreinte carbone du numérique , représentant 11% de l’électricité française (51,5 TWh)

Réseaux : La phase d’utilisation concentre les impacts

Gouvernance Éco-Responsable

Besoin urgent d’une gouvernance pour prioriser les projets à impact environnemental minimisé et écarter ceux jugés « déficitaires ».

Impact IA non comptabilisé : Les impacts de l’arrivée de l’IA ne sont pas encore comptabilisés , nécessitant une anticipation stratégique.

🚀 Excellence Opérationnelle : SNCF Connect & Tech

Transformation vers un Modèle Éditeur

Simon Fournier, Directeur Architecture d’Entreprise , a présenté la réussite de SNCF Connect dans sa transformation vers un modèle éditeur Loading…

######TABLE RONDE ######

🚀 Retour sur la table ronde que nous avons animée : Hybrid Integration Platform (HIP), Interopérabilité & Sécurité : Quelle architecture pour une stratégie orientée business ?

Elle a donné lieu à un échange passionnant entre Fabrice Legoeffic (Chief Architect Sephora) et Ibrahima Ndiaye (CTO La Fabrique Digitale RATP/Architecte d’entreprise) sur 4 enjeux clés :

📊 Maturité HIP : Deux approches, un même défi

Premier constat : chacune des deux organisations est consciente des enjeux liés à la nécessité d’adopter une stratégie d’intégration polyvalence et avance à son rythme selon ses contraintes, ses priorités projets et son niveau de maturité.

⚡ Temps réel : Pragmatisme avant tout

Le temps réel n’est plus un mythe technologique, mais reste un défi d’adoption métier.

🔒 Sécurité : Architecture défensive

La sécurité by design devient incontournable dans les stratégies d’intégration modernes.

🎯 Résilience : Flexibilité et pragmatisme

L’avenir appartient aux architectures qui savent s’adapter sans tout révolutionner.

Insight majeur : La réussite d’une stratégie HIP repose autant sur l’accompagnement du changement que sur les choix technologiques !

design system

Le design system qu’est ce que c’est, pourquoi l’adopter ?

Le design system qu’est ce que c’est, pourquoi l’adopter ?

23 octobre 2024

Rhapsodies Digital

Christophe Roselmac

Responsable design Rhapsodies Digital

L’adoption d’un design system est une décision qui nécessite une compréhension approfondie des besoins de l’entreprise et une communication efficiente avec la sa direction. Dans cet article nous allons apporter notre définition à ce qu’est un design system et les gains qu’il peut apporter à une stratégie globale.

Que suppose l’adoption d’un design system ?

Référence centrale pour tous les projets de conception, le design system est le langage commun entre les designers et les développeurs. Il permet de simplifier le travail des équipes tout en préservant une harmonie dans l’expérience utilisateur et une cohérence visuelle.

La mise en place d’un design system est avant tout un travail de compréhension des besoins, des enjeux et de communication entre les équipes.

La compréhension des besoins passe par une recherche approfondie pour analyser les spécificités des produits existants, identifier les problèmes de cohérence et mesurer l’impact sur l’expérience utilisateur.

L’évaluation des enjeux passe par une compréhension des contraintes budgétaires, des ressources disponibles ou encore de l’analyse de la concurrence afin de savoir à quoi nous faisons face. Cela permettra d’être certain qu’un design system est la solution appropriée à mettre en place.

Cette évaluation des enjeux doit être partagée avec la direction de l’entreprise en mettant en évidence les avantages potentiels qu’apporteront l’adoption d’un design system pour améliorer l’efficacité globale.

Des impacts concrets sur le ROI peuvent être mis en avant, comme l’économie des coûts de développement, de réduction du temps de mise sur le marché ou encore l’amélioration de l’expérience utilisateur et constituent autant d’arguments pour des décideurs quant à son adoption.

Le choix de mettre en place un design system est une décision stratégique, tout en étant un projet à part entière qui vit et évolue au rythme de la production de l’entreprise. Cette dernière peut réaliser des gains significatifs en termes d’efficacité et d’efficience des équipes grâce à la cohérence générale de l’organisation et des produits qui en découlent.

À quel moment se demander si un design system peut être utile ?

Chaque projet a ses particularités et suit des phases d’évolutions depuis sa création. Il peut exister plusieurs contextes spécifiques où il y a une nécessité d’établir des normes et des ressources pour la conception cohérente d’interfaces.

Les deux premiers moments clés où un design system devient pertinent sont lors de la croissance de l’entreprise et/ou de son produit et lors du constat de la répétition et de la redondance d’éléments de design.

En effet, la multiplication des types d’écrans et de pages lorsqu’un produit devient plus complexe peut être facilité grâce à un design system aidant à maintenir la cohérence visuelle et fonctionnelle.

L’augmentation de l’équipe de conception peut également initier la mise en place d’un design system, concentré sur des directives claires et des composants standardisés facilitant l’intégration de nouvelles personnes rejoignant l’équipe.

La répétition et la redondance peuvent être drastiquement réduites grâce à la centralisation d’éléments dans un design system. Il sera important de consacrer du temps à sa mise en place, quand on constate que les mêmes design sont recréés dans différentes sections d’un produit ou différents projets.

Enfin, si différents membres de l’équipe produisent des design qui ne sont pas uniformes, un design system permettra d’harmoniser les styles et les éléments.

Les autres moments importants ou un design system devient indispensable sont lors de phases d’évolution importante de l’entreprise et/ou son produit, voici quelques exemples :

La migration technologique : lorsqu’un produit évolue vers un nouveau produit ou un nouveau framework, un design system à toute sa pertinence pour aider l’intégration des nouveaux composants tout en maintenant la cohérence. Cela va de paire avec de nouvelles normes de conception fournissant une base pour appliquer ces changements de manière uniforme à travers le produit.

Améliorer la collaboration : dans les environnements de travail avec des équipes interfonctionnelles ou dispersées géographiquement ou encore suite à l’intégration de nouvelles équipes suite à une acquisition, un design system fournit un langage commun, des ressources partagées et facilite la standardisation et une meilleure collaboration.

Optimiser les process de conception et développement : une documentation centrale pour la formation et la conformité avec les standards de conception issus d’un design system permet de réduire des temps de développements des nouveaux composants et style en réutilisant les éléments existants.

Vous l’aurez compris, le design system est un outil puissant et devient incontournable lorsqu’une organisation nécessite une approche systématique pour maintenir la cohérence, améliorer l’efficacité et faciliter la collaboration entre différentes équipes. Le design system devient particulièrement pertinent lorsque les défis de cohérence et de gestion de l’interface et de l’expérience nécessitent une solution structurée.

numérique durable

Un guide des bonnes pratiques d’Architecture pour le Numérique Durable: pourquoi faire ?

Un guide des bonnes pratiques d’architecture pour le Numérique Durable : pourquoi faire?

23 mai 2024

Architecture

Olivier Constant

Senior Manager Architecture

Le Numérique Durable ou Responsable est en plein essor. Des guides sont sortis récemment et proposent divers outils. 

Le gouvernement: https://ecoresponsable.numerique.gouv.fr/publications/bonnes-pratiques/ ou des associations: https://www.greenit.fr/categorie/bonnes-pratiques/ en proposent des versions.

A notre niveau de cabinet de conseil et d’architecture des SI, il nous paraît indispensable d’ajouter notre pierre à cet édifice. D’autant que les précités n’ont pas tout dit…

Le Numérique Durable: pourquoi faire ?

On le dit et le redit et c’est bien le sous titre de notre travail : L’architecture est “Green by design”. En effet, depuis longtemps les architectes construisent des SI solides, non redondants donc sobres en fait…

Sans compter le temps passé à challenger les métiers sur leurs besoins. Et à éviter les travaux inutiles… Faire et défaire c’est du travail inutile et si on peut éviter c’est toujours ça d’économisé…

bonne pratique architecture

4 grands thèmes qui ne sont pas propres à l’architecture

Nous avons voulu que notre travail puisse être adapté en tant que guide à beaucoup d’expertise en plus de l’architecture :

Gouverner et former : qu’est ce que votre expertise / discipline / domaine de compétences peut mettre en place dans sa gouvernance et dans la formation des personnes pour intégrer les dimensions de responsable et de durable ?

Mesurer et montrer : que va-t-on pouvoir mesurer dans votre discipline et quels résultats va-t-on pouvoir montrer ?

Challenger : quels sont les thèmes ou autres domaines sur lesquels vous allez pouvoir challenger pour aller vers la diffusion des bonnes pratiques ?

Concevoir : quelles sont les bonnes pratiques lors de vos travaux de conception qui peuvent permettre d’aller vers plus de durabilité ?

Les architectes au coeur du Système d’Information

Le travail des architectes est on le rappelle ci-dessous :

L’Architecture d’Entreprise organise le dialogue entre les différents corps de métier pour définir une vision commune de l’entreprise de demain et de son SI, ainsi que la trajectoire pour y parvenir. Elle met en œuvre les approches nécessaires pour assurer la connaissance, la gouvernance et le pilotage opérationnel du SI.

A ce titre, les architectes sont au coeur des SI et des transformations et doivent donc jouer un rôle d’influenceur dans la direction du Numérique Durable. Ce guide est là pour fournir des clés à cette population particulière.

allocation fonds propres

Pilotage de programme d’allocation de fonds propres

Pilotage de programme d'allocation de fonds propres

7 novembre 2020

– 1 min de lecture

Patrick Rose

Contexte

Face aux différentes évolutions réglementaires, un programme a été constitué au sein de la filiale d’Affacturage, intégrant :

Solution

La mission de Direction de Programme consiste à assurer la cohérence, maîtriser les adhérences, les chevauchements de plannings et les échéances imposées.

L’intervention a mobilisé un profil Senior Manager :

Bénéfices

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Programme IFRS9 Finance/Risk

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4 novembre 2020

– 2 min de lecture

Patrick Rose

Contexte

Dans le cadre de la mise en œuvre de la nouvelle norme IFRS 9BPCE a initié dès 2015 le programme qui prend en charge les impacts sur l’ensemble des métiers du Groupe (Finances, Risques, Comptabilités et Consolidation…) :

Missions

Bénéfices

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MOA Monitoring & reporting risques de crédit Atlas 2

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28 octobre 2020

– 1 min de lecture

Patrick Rose

Contexte

Au sein de l’équipe Risk Solutions / Risk Monitoring & Synthesis, participer à des chantiers d’évolutions liés à la mise en place des reporting des données risques de crédit pour les besoins réglementaires (programme Filière Unique) et de monitoring (application Global Vision).

Et ce dans le contexte du système de Core Banking ATLAS 2, utilisé par CIB International et par de nombreuses entités « Retail » du Groupe.

Missions

Bénéfices

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